¿Crees que conseguirás algún cambio?

Si sigues haciendo lo mismo, lo más seguro es que las cosas sigan siendo igual ¿No te parece?

Cuando se busca empleo muchos acuden a los medios regulares como el periódico y los avisos en puertas de negocios. El volumen de empresas contratando de esa forma es menor, las cosas han cambiando y hay más gente buscando trabajo, de seguir buscando de la manera tradicional es probable que te desanimes y termines haciendo algo que no remunere lo que vale tu experiencia o conocimiento.

He preparado una suerte de reflexiones para que abras tu mente y con ello tus opciones para conseguir el tan deseado empleo.

Si tu amigo no conoce una fuente de empleo para ti, tal vez un amigo de él o un amigo de su amigo sí.

busqueda de empleoPara los expertos en reclutamiento de personal, la mayoría de las vacantes de trabajo no se anuncian públicamente,  a eso se le conoce como el mercado oculto, no se deja ver; pero está ahí y si no haces las cosas bien jamás conseguirás entrar. Tus relaciones con los demás cobran allí un valor muy relevante, porque gracias a ellas podrás llegar a la puerta del negocio que está buscando a alguien con tus competencias. De otro modo seguramente toques muchas puertas y en esa que no tocaste porque no lo consideraste, probablemente era donde estaban buscando.

Estas conexiones no tienen por qué ser físicas, las redes en internet también son muy útiles, así que relacionarte con otros te brindará mayores oportunidades de éxito para conseguir ese empleo que tanto deseas tener. Las que más oportunidades pueden brindarte son facebook, linkedin, twitter y myspace.

Las empresas contratantes usan la vía de las referencias porque de esa manera el empleado que la hace, tiene el compromiso de referir a alguien que no lo deje mal. Tal vez ni siquiera estés buscando un nuevo trabajo y sin embargo te hagan el ofrecimiento. Los cambios en los trabajos hoy son la constante, los empleados son más dinámicos y buscan cada vez más beneficios contractuales y profesionales.

Mantente conectado

Internet ofrece un mundo de opciones y una de ellas son las bolsas de trabajo virtuales, a través de las cuales puedes aplicar para vacantes en empresas públicas y también privadas. Además de eso, los motores de búsqueda también son de gran apoyo, por medio de ellos tendrás acceso a empresas que tienes bancos de empleados que ofrecen sus servicios en espera de una vacante. También conseguirás ofertas de empleo en función de tus competencias como: Monster.es, CareerBuilder.com, que  además las puedes conseguir en español. Internet funciona de manera similar al mundo tradicional que manejamos; pero las respuestas son como las esperadas en la red de redes, son mucho más rápidas y es lo que todo quien busca empleo quiere, por lo menos en su mayoría.

Quien busca encuentra

mirando en el portatil

Informarte de lo que sucede en el ámbito profesional a través de las redes o en los sitios web como los que te he mencionado, te permitirá dar con las ferias de trabajo, en ellas el contacto con diferentes empresas de un mismo sector te dará la posibilidad de aplicar por vacantes y lo harás de inmediato, puesto que las entrevistas se hacen en el momento.

Si tienes interés en un sector en particular en el que quieres trabajar, puedes acudir a páginas web de empresas relacionadas  y ofrece tus servicios en frio, es decir; que envíes tu currículo sin saber si hay vacantes para tu cargo. Esa es una tremenda muestra de interés que puede ayudarte mucho con lo que estás buscando.

Solo son algunas cosas en las que debes trabajar para el éxito de tu búsqueda de empleo.

 

Ellos andan buscándote, no te escondas más

Cuando buscas en los lugares equivocados, tu esfuerzo se diluye y pierdes el ímpetu, luego tal vez tomes lo primero que llegue y pierdas la oportunidad de tu vida.

La creatividad no solo es cosa de artistas y escritores, también hace mucha falta a la hora de buscar un nuevo empleo. Las empresas necesitan gente para trabajar, necesitan que tengan las competencias que les terminan lograr sus objetivos y para ello recurren a una variedad de opciones de reclutamiento. Incluyendo programas de televisión como, El Aprendiz, que fue conducido por el actual presidente de los Estados Unidos Donald Trump.

Si quieres conseguir el trabajo deseado, debes ser creativo al buscar y sabemos por experiencia que la creatividad no surge de la nada, hay que alimentarla con información para que esta madure y termine con la iluminación esperada.

esperando empleo

A muchas empresas no les importa la calidad del empleado, eso es totalmente falso, hasta las empresas pequeñas se han dado cuenta que es necesario tener a alguien calificado para la tarea que deberá desempeñar en la empresa, que no cualquiera es suficiente. Los niveles de competencia han hecho que el reclutamiento, como se le llama a la captación de nuevos empleados, escale a un nuevo nivel.

La innovación, adaptarte a ella y aprovecharla te ofrecerá más opciones para luchar con la gran competencia que tienes por una plaza de trabajo, no es algo fácil, pero gracias a internet, cuentas con una herramienta estratégica para aumentar tus posibilidades de éxito en esa búsqueda. Ser activo en las redes sociales te ayudará mucho con tu misión de conseguir un buen empleo; pero debes tener cuidado con lo que publicas porque eso también lo verán tus posibles empleadores, no es fortuito que te soliciten información sobre si estás en alguna red social.

Las redes sociales, como innovación en la búsqueda de empleo, amplían la cantidad de relacionados y eso es importantísimo a la hora de conseguir un empleo, porque hay muchos trabajos que se obtienen solo a través de referencias y el contar con más conocidos aumentas tus posibilidades, te repito, por eso es muy importante que uses tus redes sociales con cuidado, es un libro abierto y lo que te lleva a un empleo también te lo puede quitar.

felicidad

Ahora las empresas han entendido que es muy conveniente establecer relaciones con candidatos potenciales que estén sin trabajo o en otras empresa, sin importar si tienen vácate o no. Esto lo hacen porque es una forma de conocer con suficiente antelación al futuro empleado que pueden tener en sus filas. Estos contactos pueden ser a través de invitaciones a seminarios de capacitación, eventos sociales, a través de las redes, llamadas telefónicas y aunque eso no signifique que te quieran contratar, debes saber que por lo menos eres de interés para el logro de sus objetivos y eso es un paso importante.

Fíjate en una cosa, los empleadores están usando a las redes sociales de sus empleados para a través de ellos conseguir candidatos que representen una incorporación valiosa para la empresa. Incluso les ofrecen incentivos en dinero para que la motivación sea mayor. Es posible que esa empresa ande buscando a alguien como tú y tú jamás has enviado un currículo en frío para aplicar en esa empresa; pero gracias a un amigo las puertas del empleo deseado se abran para ti